Il codice etico, non rappresenta un mero adempimento burocratico, ma deve essere coerente con i valori aziendali ed essere concretamente recepibile da tutti i portatori di interesse.
Solo così potrà rappresentare uno strumento che contribuisce all’aumento del valore.
"Gli illeciti aziendali ed i modelli organizzativi ex. d.lgs 231/01"
Roma, Universita degli Studi Sapienza, 19-21 novembre 2009
Il convegno da diritto a riconoscimenti di crediti formativi per avvocati. E’ rivolto a auditor, compliance manager, security manager, consulenti, revisori.
Per info e iscrizioni: angelo.jannone@uniroma1.it
Corso di formazione in Indagini pubbliche e private. Dai processi metodologici dell'investigazione al repertamento sulla scena del delitto.
Elenco docenti Presentazione
